Hunde im Büro: Die Top-10 der tierliebsten Arbeitgeber in Deutschland
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Viele Arbeitgeber in Deutschland sind mittlerweile auf den Hund gekommen und das aus gutem Grund. Immerhin sorgen die treuen Vierbeiner im Büro nicht nur für gute Laune und ein besseres Betriebsklima, sondern verringern auch den Stresspegel der Mitarbeiter.
Gesund – dank Kollege Hund
Ein Hund im Büro steigert durch seine Anwesenheit nicht nur die Motivation und den Teamgeist, sondern wirkt sich außerdem positiv auf die Gesundheit von Arbeitnehmern aus. So senken anwesende Hunde beispielsweise den Blutdruck, und zwar nicht nur beim Hundehalter, sondern bei allen Teammitgliedern. Zusätzlich sorgt die regelmäßige Bewegung, die das Rausgehen mit dem Vierbeiner über den Tag verteilt mit sich bringt, für eine gesündere Lebensweise.
Mehr Entspannung am Arbeitsplatz
Natürlich ist ein Hundehalter, der seinen vierbeinigen Freund mit ins Büro nehmen und sich dort den ganzen Tag um ihn kümmern darf, entspannter, als wenn er den Hund alleine zu Hause lassen müsste. Diese Tatsache führt dazu, dass sich der Mitarbeiter rundum zufrieden auf seine Arbeit konzentrieren kann. Da er weiß, dass es seinem Haustier zu jeder Zeit gut geht, stellen auch Überstunden nicht länger ein Problem dar. Fest steht: Der Hund im Büro führt zu glücklicheren Mitarbeitern, was sich wiederum in einer produktiveren und effizienteren Arbeitsweise äußert.
Aktionstag „Kollege Hund“
Schon seit mehreren Jahren veranstaltet der Deutsche Tierschutzbund den alljährlichen Aktionstag „Kollege Hund“, bei dem Unternehmen dazu aufgerufen werden, ihren Mitarbeitern für einen Tag zu gestatten ihre Vierbeiner mit an den Arbeitsplatz zu bringen. Mit über 1.000 teilnehmenden Unternehmen ist das Interesse deutscher Firmen an Hunden im Büro auf jeden Fall geweckt.
Vorbereitung ist das A und O
Wer seinen Mitarbeitern zukünftig die Möglichkeit geben möchte, ihre geliebten Vierbeiner mit zur Arbeit zu bringen, muss im Vorfeld natürlich einige Vorkehrungen treffen. Zu allererst müssen alle im Büro arbeitenden Mitarbeiter darüber informiert und dazu befragt werden. Schließlich besteht die Möglichkeit, dass sich im Team Menschen mit Hundeallergien oder Ängsten befinden, die es zu beachten gilt. Als Nächstes muss sichergestellt werden, dass die zukünftigen Bürohunde einige Voraussetzungen erfüllen. Neben einer guten Erziehung und einem sanften, gutmütigen Wesen gehört dazu natürlich in erster Linie die Stubenreinheit. Außerdem sollte geklärt werden, ob der Hundehalter eine Haftpflichtversicherung für sein Haustier besitzt, die in einer solchen Situation natürlich Pflicht ist.
Nicht nur sich selbst und das Team auf einen Kollegen mit feuchter Nase vorzubereiten ist wichtig, sondern auch in Ihrem Büro einen Platz für den Hund zu finden. Am besten eignet sich dafür eine ruhige Ecke, die genug Platz für eine Decke oder einen Hundekorb und einen Futternapf bietet und in der sich der Hund rundum wohlfühlen kann, während das Herrchen seiner Arbeit nachgeht.
Die tierliebsten Firmen und Branchen der Bundesrepublik
Fakt ist, dass in jedem achten deutschen Haushalt ein Hund lebt, aber es nur in jedem zweiten Betrieb möglich ist, den Vierbeiner mit zur Arbeit zu bringen. Das bedeutet, dass viele Hunde ihre Tage alleine verbringen und darauf warten, bis das Herrchen von der Arbeit nach Hause kommt. Aus diesem Grund ist es auch nicht überraschend, dass die Tierliebe eines Unternehmens auch immer mehr zur Attraktivität eines Arbeitsplatzes beiträgt.
Generell gilt die Internet- und Medienbranche als die Branche mit dem größten Herz für Tiere. Außerdem liegen Arbeitgeber in den Bereichen Werbung, Marketing und PR sowie Vereine in Sachen Tierliebe ganz weit vorne.
Wer als Hundehalter auf der Suche nach einem neuen Arbeitsplatz ist, hat in den folgenden 10 tierliebsten Unternehmen Deutschlands die besten Chancen, seinen vierbeinigen Freund den ganzen Tag um sich zu haben:
- Onsite Worke GmbH – Personalwesen / Personalbeschaffung
- AOE GmbH – Internet / Multimedia
- Capital Future – Finanzen
- eSolve AG – EDV / IT
- Wengenroth und Partner – Beratung / Consulting
- adevis Personalkultur – Personalwesen / Personalbeschaffung
- neusta software development GmbH – EDV / IT
- Locadi GmbH (ehemals M Cube Incubator GmbH) – Internet / Multimedia
- TechDevision GmbH – Internet / Multimedia
- LVM Versicherungen – Versicherungen